按照市纪委二室通知要求，王鑫商务酒店围绕复工复产高度重视、迅速行动，加强监督检查，严格对照酒店防疫工作服务保障助力情况和监督检查情况及发现的问题，围绕工作人员管理、重点环节操作、集中隔离人员管理等方面，进行了全面认真自查，并提出意见建议。现将情况报告如下:

一、酒店防疫工作服务保障助力情况

疫情爆发以来，王鑫商务酒店酒店全体员工以坚决服从的姿态，坚持疫情防控和生产经营两手抓，始终坚守战“疫”最前线，圆满接待了来自武汉、境外留学生、复工复产、新发地、境外直航以及中高风险地区隔离人员共计847人，使用客房832间，其中接待国内人员761人，来自15个国家的外籍人员86人，书写了新时代酒店服务者的奉献篇章。特别是结合新十条，严格哪找目前政策的变化，做好密接隔离从“7+3”到“4+4”的转变，收集体温记录和了解电子测温情况，询问并记录集中观察人员健康状况，向集中观察人员进行健康宣传，提示隔离观察要求。关注群内信息动态；掌握留观人员每日健康信息，填报《集中观察人员每日健康状况汇总表》。

二、监督检查情况及发现的问题

新十条实施以来，王鑫酒店紧紧结合实际，坚持问题导向，加大监督检查工作，目前发现了以下工作不足：一是随着疫情防疫政策的全面放开，一些群众存在麻痹松懈思想，对密接隔离从“7+3”到“4+4”的转变认识不到位，存在麻痹思想、厌战情绪和松懈心理。二是落实防控措施存在侥幸心理和惯性思维。对疫情防控持久战的认识不足，防控措施上出现放松，应该遵循的管理制度、管控流程未得以严格遵循。

三、工作建议（包括需市区协调解决事项）及下一步计划

工作建议：希望结合隔离酒店的实际情况，对酒店正常复工运营提供条件，避免因隔离造成的经济损失，加大长期服务防疫人员的工资待遇，激发工作积极性，并制定符合酒店实际的一系列规章制度，确保关键环节、重点领域能够以更加严格的标准落实好防疫任务。

下一步计划：王鑫商务酒店将严格按照新十条要求，进一步完善疫情防控工作措施和制度，持续巩固好防疫成果，不断提高日常管理的精细程度，并全面做好职工的思想宣传动员工作，帮助全体工作人员克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，确保各部门、职工能够严格遵守疫情防控相关规定，推动集中隔离点管理工作落地落实。